12月24日下午两点，我校中层干部齐聚阳光讲坛，共同聆听由副校长何颖教授主讲的“领导素质及其提升路径”的主题报告，就如何提高领导艺术、掌握领导方法、提升领导能力进行学习。报告会由校组织部部长王洪滨主持。

报告从“领导素质的特殊品质”、“领导素质的时代要求”、“领导素质的提升路径”三个方面切入，详尽阐释了领导干部应具有的素质及其特性、现代领导理念的发展及其对领导素质提出的新要求、影响领导素质发展的因素及提升领导力的方法途径等问题。

何颖副校长首先从“领导素质的特殊品质”入手，分别讲述了作为领导者应该具备的基本素质、职能素质与一般素质。在谈到领导者应具备的组织管理能力和人际交往能力时，何颖副校长旁征博引，以丘吉尔、普京为例，入情入理地分析了领导者应具备的素质。由此，她进一步指出，中层干部管理的核心要求就是要端正态度、科学规划，本着对上负责的态度创造性地执行领导分配的任务。

何颖副校长强调，领导素质的提高是时代的要求。基于此，她从哲学、管理学、社会学等角度论述了领导者应树立的多维领导、团队制胜、圆点领导等理念。她指出，作为领导应该与时俱进，转变思维，怀有时代建构意识，全心全意为师生服务。

在谈到领导素质的提升路径时，何颖副校长首先分析了提升领导素质的特殊因素及主观因素，并就提升领导艺术中的用人艺术、做事艺术、定位艺术进行了阐释。何颖副校长指出，领导同志要把握分寸、掌握尺度，坚持原则、注重灵活，激励进取、安抚落后，自信有为、敢于无为，提高品位、增强魅力。最后，她寄语全体中层干部，希望大家在读书中提高，在实践中锻炼，在自我反省中净化。何颖同志的报告在广大中层干部中引起强烈的共鸣，现场一次次响起热烈的掌声。（责任编辑：王蕾）